"Untuk beasiswa yang ada di program ini, dapat kita maksimalkan termasuk magang yang juga dapat dilaksanakan. Kemudian untuk rekrutmen kita mengacu pada kriteria dan standar yang ada seperti ada tes psikologi, hal ini agar softskill yang dibutuhkan ada pada mahasiswa ketika bekerja di RAPP," terangnya.

Pihak ITP2I juga sedang membahas dan meminta masukan dari pihak industri seperti RAPP untuk meramu dan memperkuat kurikulum yang ada di ITP2I. Kedua belah pihak sepakat untuk bersinergi dan melakukan pertemuan formal dan informal demi kesuksesan program ikatan dinas perkebunan ini. Turut hadir perwakilan manajemen RAPP, Manajer HRD, Elwan Jumandri serta jajaran civitas academica ITP2I.

Sebagai informasi, ITP2I dulunya bernama Sekolah Tinggi Teknologi Pelalawan (ST2P) yang didirikan sejak 13 Mei 2016 merupakan perguruan tinggi yang dikelola Yayasan Amanah Pelalawan (YAP) binaan Pemkab Pelalawan. ITP2I memiliki lima target yakni peningkatan kuantitas jumlah mahasiswa, relokasi dan pembangunan kampus ke pusat ibukota, yakni Pangkalan Kerinci, peningkatan akreditasi terbaik, pelaksanaan program Ikatan Dinas Perkebunan dan yang terakhir peningkatan Institut Teknologi Perkebunan Pelalawan menjadi Universitas Pelalawan.